உள்ளடக்கம்

• படிகள்
• சமூக கேள்விகள் மற்றும் பதில்கள்
• உதவிக்குறிப்புகள்
• எச்சரிக்கைகள்

பிற பிரிவுகள்

பொழுதுபோக்கு முதல் இயற்கையை ரசித்தல் வரை பல தொழில்களில் ஃப்ரீலான்ஸ் வேலை பொதுவானது. நீங்கள் ஒரு பகுதி நேர பணியாளராக இருந்தால், உங்களையும் உங்கள் வாடிக்கையாளரையும் பாதுகாக்கும் ஒப்பந்தத்தை எவ்வாறு உருவாக்குவது என்பதை நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டும். ஃப்ரீலான்சிங் ஒப்பந்தங்கள் செய்யப்பட வேண்டிய பணிகள் மற்றும் அந்த வேலைக்கு வழங்கப்படும் இழப்பீடு குறித்து தெளிவான வழிகாட்டுதலை வழங்குகிறது. ஒரு வாடிக்கையாளருக்காக எந்தவொரு சேவையையும் செய்வதற்கு முன், ஒரு ஒப்பந்தத்தில் வாடிக்கையாளரின் கையொப்பத்தை ஒரு பகுதி நேர பணியாளர் வைத்திருப்பது முக்கியம், ஒரு குறிப்பிட்ட முறையிலும் காலத்திலும் சேவைகளுக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட கட்டணத்தை செலுத்த வேண்டிய கட்டாயத்தில் உள்ளது. ஒப்பந்தம் மிகவும் சிக்கலானதாக இருக்க தேவையில்லை என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள் - முக்கியமானது என்னவென்றால், அது தெளிவானது, குறிப்பிட்டது மற்றும் முழுமையானது.

படிகள்

3 இன் பகுதி 1: செய்ய வேண்டிய வேலையை வரையறுத்தல்

1. 

   உங்கள் ஒப்பந்தத்திற்கு ஒரு தலைப்பை உருவாக்கவும். தலைப்பு ஒப்பந்தத்தின் விளக்கமாக இருக்க வேண்டும், எடுத்துக்காட்டாக: சுயாதீன ஆலோசனை, சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்பந்தம் அல்லது ஃப்ரீலான்ஸ் வலை வடிவமைப்பு ஒப்பந்தம். ஒப்பந்தத்தின் மேலே உங்கள் தலைப்பை தைரியமான வகையாக மையப்படுத்தவும்:
   சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்பந்தம்

2. 

   
   
   ஒப்பந்தத்திற்கு கட்சிகளுக்கு பெயரிடுங்கள். ஒவ்வொரு பெயருக்கும் பிறகு, ஒப்பந்தம் முழுவதும் நீங்கள் அந்தக் கட்சியைக் குறிக்கும் தலைப்பைச் சேர்க்கவும். ஒரு வணிகத்துடன் கையாண்டால், அதன் முழு சட்டப் பெயரையும் “இன்க்” உடன் சேர்க்கவும் அல்லது “எல்எல்சி” பின்னொட்டு; அந்த வணிகத்தின் சார்பாக ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திடும் நபர்களின் பெயர்களை சேர்க்க வேண்டாம். இங்கே இரண்டு எடுத்துக்காட்டுகள்:
   • இந்த சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்பந்தம் ("ஒப்பந்தம்") ஜான் டோ ("ஒப்பந்தக்காரர்") மற்றும் ஜேன் ஸ்மித் ("கிளையண்ட்") ஆகியோருக்கு இடையில் உருவாக்கப்பட்டுள்ளது.
   • ஜான் டோ ("ஒப்பந்தக்காரர்") மற்றும் ஜேன் ஸ்மித் ("கிளையண்ட்") பின்வருமாறு ஒப்புக்கொள்கிறார்கள்: ...

3. 

   
   
   சேவைகளின் விளக்கத்தை வழங்கவும். விளக்கத்தின் நீளம் வேலையின் சிக்கலைப் பொறுத்தது. அவசியத்தை விட விளக்கத்தை மிகவும் சிக்கலாக்குவதற்கு எந்த காரணமும் இல்லை. ஆயினும்கூட, வாடிக்கையாளருக்கு அவர் அல்லது அவள் பெறவிருக்கும் வேலை தெரியும், ஒப்பந்தத்தின் உள்ளே அல்லது வெளியே என்ன வேலை விழும் என்பது உங்களுக்குத் தெரியும் என்பதில் போதுமான தெளிவுடன் நீங்கள் பணியின் நோக்கத்தை வரையறுக்க வேண்டும்.
   • "கிளையண்ட் ஒரு கட்சியை வீச ஒப்பந்தக்காரர் உதவுவார்" என்பது மிகவும் விரிவானது. நீங்கள் உணவு மற்றும் இசையை வழங்குவீர்களா, அல்லது இந்த சேவைகளை வழங்க உணவு வழங்குநர்களையும் இசைக்கலைஞர்களையும் நியமிப்பீர்களா? விருந்தை அமைப்பதற்கும் / அல்லது தூய்மைப்படுத்துவதற்கும் நீங்கள் குழுவினரை நியமிப்பீர்களா? நீங்கள் போதுமான விவரங்களை வழங்க வேண்டும், இதனால் நீங்கள் வேலைக்கு அமர்த்தப்பட்டீர்கள் என்று நீங்கள் நினைத்ததைத் தாண்டி வேலை சுழலாது.
     • நீங்கள் எழுதலாம், “ஒப்பந்தக்காரர் வாடிக்கையாளரின் விருந்தை உணவு வழங்குநர்கள், இசைக்கலைஞர்கள், பூக்கடைக்காரர்கள் மற்றும் குழுவினரை பணியமர்த்துவதன் மூலம் ஏற்பாடு செய்வார். ஒப்பந்தக்காரரும் இவற்றை மேற்பார்வையிடுவார். ”
   • சில நேரங்களில் ஒரு குறுகிய விளக்கம் வேலை செய்யும். சுருக்கமான பத்தியில் சுருக்கமாகக் கூறக்கூடிய சேவைகளை வழங்கும் வணிகங்களுக்கு இது சிறப்பாக செயல்படுகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு சமூக ஊடக ஆலோசகர் இந்த வேலையை பின்வருமாறு விவரிக்கலாம்: “பேஸ்புக், ட்விட்டர் மற்றும் சென்டர் உடன் வாடிக்கையாளருக்கான சமூக ஊடக கணக்குகளை அமைத்தல் மற்றும் பராமரித்தல். சமூக விளம்பர பிரச்சாரத்தை உருவாக்குதல் மற்றும் செயல்படுத்துதல், மற்றும் தற்போதைய ஊழியர்களுக்கு பணம் செலுத்துவதற்கு பயிற்சி அளித்தல் பின்வருமாறு செய்யப்படும்: a. Work _________ வேலை தொடங்குவதற்கு முன் செலுத்த வேண்டியது, மற்றும் ஆ. Delivery _________ இறுதி வழங்கல் கிடைத்தவுடன். ”

4. 

   
   
   வேலை உறவின் விளக்கத்தைச் சேர்க்கவும். நீங்கள் ஒரு ஃப்ரீலான்ஸ் அல்லது ஒப்பந்தத் தொழிலாளி என்பதைக் குறிப்பிடவும், நீங்கள் தேர்ந்தெடுக்கும் நேரத்தில், இடம் மற்றும் சேவையைச் செய்வீர்கள். வரி நோக்கங்களுக்காக ஊழியர்களும் ஒப்பந்தத் தொழிலாளர்களும் வித்தியாசமாக நடத்தப்படுவதால், நீங்கள் ஒரு பகுதி நேர பணியாளரா அல்லது பணியாளரா என்பது குறித்து எந்த தவறும் செய்யப்படவில்லை என்பதை உறுதிப்படுத்த உழைக்கும் உறவின் விளக்கம் உதவும்.
   • மாதிரி மொழி இருக்கக்கூடும்: "ஒப்பந்தக்காரர் ஒரு சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர் மற்றும் கிளையண்டின் ஊழியர் அல்ல என்பது புரிந்து கொள்ளப்படுகிறது. வாடிக்கையாளர் சுகாதார காப்பீடு, ஊதிய விடுமுறை அல்லது வேறு ஏதேனும் சலுகைகள் உள்ளிட்ட எந்தவொரு சலுகைகளையும் ஒப்பந்தக்காரருக்கு வழங்க மாட்டார்."

5. 

   திட்ட அட்டவணையை கோடிட்டுக் காட்டுங்கள். பொருந்தக்கூடிய இடங்களில், ஒப்பந்தம் திட்டத்திற்கான படிகள் மற்றும் எதிர்பார்க்கப்படும் நேர சட்டங்களை வகுக்க வேண்டும். ஒரு வலை அபிவிருத்தி ஒப்பந்தம், எடுத்துக்காட்டாக, வளர்ச்சி மைல்கற்கள் மற்றும் சோதனை மற்றும் ஏற்றுக்கொள்ளும் காலங்களைக் குறிப்பிடலாம்.
   • ஒரு மாதிரி திட்ட அட்டவணை, "அளவுகோல்கள். ஆகஸ்ட் 22, 2015 க்குள் முதல் வரைவுகளை வழங்க ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்புக்கொள்கிறார். வாடிக்கையாளரிடமிருந்து வரைவு மற்றும் உள்ளீட்டை ஒப்புதல் அளித்த பின்னர், ஒப்பந்தக்காரர் வாடிக்கையாளரிடமிருந்து உள்ளீட்டைப் பெற்ற இரண்டு வாரங்களுக்குள் புதுப்பிக்கப்பட்ட வரைவை வழங்குவார் ... "

6. 

   ஒப்பந்தத்தை முடிப்பதற்கான சூழ்நிலைகளுக்கு உடன்படுங்கள். தவறவிட்ட காலக்கெடுக்கள் அல்லது தவறவிட்ட கொடுப்பனவுகள் போன்ற எந்தவொரு தரப்பினரும் ஒப்பந்தத்தை நிறுத்த முடியும் என்பதைக் குறிப்பிடுவது உதவியாக இருக்கும். இந்த வழக்கில், ஒப்பந்தத்தை மீறாமல் ஒப்பந்தத்தை நிறுத்த கட்சிக்கு உரிமை உண்டு.
   • எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் சேர்க்கலாம், “ஒப்பந்தத்தின் பொருள் மீறல் ஏற்பட்டால், மீறப்படாத கட்சியால் மீறல் அறிவிக்கப்பட்ட 14 நாட்களுக்குள் இந்த ஒப்பந்தத்தை நிறுத்த இரு தரப்பினருக்கும் உரிமை உண்டு. ஒப்பந்தக்காரர் ரகசியத்தன்மை விதிமுறையை மீறும் நிகழ்வில் வாடிக்கையாளர் தனது சொந்த விருப்பப்படி ஒப்பந்தத்தை உடனடியாக நிறுத்தலாம். ” அல்லது நீங்களும் வாடிக்கையாளரும் ஒப்புக் கொள்ளும் முடிவுக்கான காரணங்களை பிரதிபலிக்க இந்த மொழியைத் திருத்தவும்.

7. 

   நீங்கள் உருவாக்கும், தயாரிக்கும் அல்லது கண்டுபிடிக்கும் எந்தவொரு தயாரிப்பையும் யார் வைத்திருப்பார்கள் என்பதை விவரிக்கவும். படிவங்கள், சமையல் வகைகள், ஆராய்ச்சி, மெமோராண்டம், கிராபிக்ஸ் மற்றும் மென்பொருள் பொதுவாக வாடிக்கையாளருக்கு சொந்தமானவை. யாருக்கு என்ன சொந்தம் என்பது குறித்து நீங்கள் தெளிவாகவும் திட்டவட்டமாகவும் இருக்க விரும்புகிறீர்கள்.
   • ஒப்பந்தத்தின் இந்த பிரிவில் பயன்படுத்த "உள்ளடக்கியது ஆனால் அவை மட்டுமல்ல" என்பது ஒரு நல்ல சொற்றொடர். எடுத்துக்காட்டாக: "ஒப்பந்தக்காரர் தயாரித்த அனைத்து ஆவணங்களும், மெமோராண்டம், ஆராய்ச்சி குறிப்புகள், கடிதப் போக்குவரத்து, மின்னஞ்சல்கள், கெஞ்சல்கள் மற்றும் கிளையண்டிற்கான அவரது பணியின் போது அறிக்கைகள் உட்பட, அவை வாடிக்கையாளரின் சொத்தாக இருக்கும், மேலும் ஒப்பந்தக்காரர் எந்தவொரு பொருளையும் வைத்திருக்க மாட்டார் உரிமை, வட்டி அல்லது உரிமைகள். "

3 இன் பகுதி 3: ஒப்பந்தத்தை முடித்தல்

1. 

   உங்களுக்கு ரகசியத்தன்மை விதி தேவைப்படுமா என்பதை தீர்மானிக்கவும். சட்டபூர்வமான அல்லது மருத்துவ கோப்புகள், ரகசிய சூத்திரங்கள் அல்லது சமையல் குறிப்புகள் அல்லது வாடிக்கையாளரின் நிதி அல்லது தனிப்பட்ட தகவல்கள் போன்ற ரகசியமான தகவல்களை உங்களுக்கு ரகசியமாக்கும் சேவைகளை நீங்கள் செய்கிறீர்கள் என்றால், நீங்கள் ஒரு ரகசியத்தன்மை பிரிவை சேர்க்க வேண்டும்.
   • ஒரு பொதுவான ரகசியத்தன்மை பிரிவில் "ரகசியத் தகவல்" என்ற வரையறை உள்ளது, பொதுவாக வெளிப்படுத்துவதைத் தடைசெய்கிறது, விதிவிலக்குகளை அடையாளம் காணும் (சட்டத்தால் தேவைப்படும் வெளிப்பாடு போன்றவை) மற்றும் ரகசியத்தன்மை கடமையின் காலத்தைக் குறிப்பிடுகிறது.
   • எடுத்துக்காட்டாக: “வாடிக்கையாளரின் தயாரிப்புகள், விற்பனையாளர் பட்டியல்கள், ஆக்கபூர்வமான படைப்புகள், வணிக அல்லது சந்தைப்படுத்தல் உத்திகள், நிலுவையில் உள்ள திட்டங்கள் மற்றும் பிற ரகசிய தகவல்கள் தொடர்பான தகவல்களை அவர் / அவள் வழங்கலாம் என்று ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்புக்கொள்கிறார். சட்டம் அல்லது நீதிமன்ற உத்தரவு தேவைப்படாவிட்டால் இந்த ரகசிய தகவலை வெளியிட ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்புக்கொள்கிறார். இரகசியத்தன்மையை பராமரிப்பதற்கான இந்த கடமை ஒப்பந்தத்தின் வாழ்நாள் முழுவதும் தொடரும். ”

2. 

   சட்ட விதிகளின் தேர்வு சேர்க்கவும். எந்தச் சட்டம் ஒப்பந்தத்தை நிர்வகிக்கும் என்பதை நீங்கள் குறிப்பிட வேண்டும். பொதுவாக, ஒப்பந்தக்காரரின் வசிப்பிடத்தின் சட்டங்களை மக்கள் தேர்வு செய்கிறார்கள், ஆனால் நீங்கள் வாடிக்கையாளரின் மாநில சட்டங்களையும் தேர்வு செய்யலாம். ஒரு மாநிலத்தை மட்டும் தேர்வுசெய்து, ஒரு சர்ச்சை எழுந்தால் நீங்கள் எங்கு மத்தியஸ்தம் செய்வீர்கள், நடுவர் செய்வீர்கள் அல்லது ஒப்பந்தத்தின் கீழ் சட்ட நடவடிக்கைகளை கொண்டு வருவீர்கள் என்பதைக் குறிப்பிடவும். சட்ட விதிகளின் தேர்வு இதுபோல் தோன்றலாம்:
   • ஆளும் சட்டம் - இந்த ஒப்பந்தம் எல்லா வகையிலும் அமெரிக்காவின் சட்டங்கள் மற்றும் இந்தியானா மாநில சட்டங்களால் நிர்வகிக்கப்படும். இந்த ஒப்பந்தத்தில் இருந்து எழும் அல்லது தொடர்புடைய எந்தவொரு விஷயத்திற்கும் பொருந்தக்கூடிய வகையில், இந்தியானாவில் அமைந்துள்ள கூட்டாட்சி மற்றும் மாநில நீதிமன்றங்களின் பிரத்தியேக தனிப்பட்ட அதிகார வரம்பை ஒவ்வொரு தரப்பினரும் மறுக்கமுடியாமல் ஒப்புக்கொள்கிறார்கள், தவிர எந்தவொரு உத்தரவையும் அல்லது எந்தவொரு தீர்ப்பையும் செயல்படுத்த முயற்சிக்கும் செயல்களில் தவிர இந்தியானாவில் அமைந்துள்ள கூட்டாட்சி அல்லது மாநில நீதிமன்றங்கள், அத்தகைய தனிப்பட்ட அதிகார வரம்பு எதுவுமில்லை.

3. 

   பிரிக்கக்கூடிய விதிமுறை சேர்க்கவும். ஒப்பந்தத்தின் விதிமுறைகள் ஏதேனும் ஒரு நீதிமன்றத்தால் செயல்படுத்த முடியாதவை எனக் கண்டறியப்பட்டால், மற்ற எல்லா விதிமுறைகளும் செயல்படும். ஒரு பிரிக்கக்கூடிய விதி இதுபோல் தோன்றலாம்:
   • தீவிரத்தன்மை - இந்த ஒப்பந்தத்தின் ஏதேனும் ஒரு விதிமுறை சட்டவிரோதமானது, செல்லுபடியாகாதது அல்லது செயல்படுத்த முடியாதது எனக் கருதப்பட்டால், (அ) அந்த ஏற்பாடு அசல் ஏற்பாட்டின் அதே பொருளாதார விளைவை அடைய முடிந்தவரை திருத்தப்பட்டதாகக் கருதப்படும், மற்றும் (ஆ) இந்த ஒப்பந்தத்தின் மீதமுள்ள விதிகளின் சட்டபூர்வமான தன்மை, செல்லுபடியாகும் தன்மை மற்றும் அதன் மூலம் பாதிக்கப்படாது.

4. 

   மீறலுக்கான குறிப்பிட்ட நிவாரணத்தை விவரிக்கவும். சேவை ஒப்பந்தங்கள் பொதுவாக ஒரு குறிப்பிட்ட நிவாரண விதிமுறையைக் கொண்டிருக்கின்றன, இது வாடிக்கையாளருக்கு ஒரு தடை உத்தரவைப் பெற அனுமதிக்கிறது (குறிப்பிட்ட நடவடிக்கையைத் தடுக்கும் அல்லது கட்டாயப்படுத்தும் நீதித்துறை உத்தரவு), ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்பந்தத்தின் ஒரு காலத்தை மீறி ரகசிய தகவல்களை வெளியிட முயற்சிக்க வேண்டும். வாடிக்கையாளருக்கு ஈடுசெய்ய முடியாத தீங்கு விளைவிக்கும் ஒப்பந்தத்தின் கீழ் சில கடமைகளைச் செய்ய ஒப்பந்தக்காரர் மறுத்துவிட்டால், ஒரு குறிப்பிட்ட செயல்திறனுக்கான ஆர்டரும் இதில் அடங்கும். மீறல் பிரிவுக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட நிவாரணம் இதுபோல் தோன்றலாம்:
   • மீறலுக்கான தடுப்பு நிவாரணம் - இந்த ஒப்பந்தத்தின் கீழ் தனது கடமைகள் ஒரு தனித்துவமான தன்மையைக் கொண்டிருப்பதாக ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்புக்கொள்கிறார்; ஒப்பந்தக்காரர் அத்தகைய எந்தவொரு கடமைகளையும் மீறுவதால் வாடிக்கையாளருக்கு ஈடுசெய்ய முடியாத மற்றும் தொடர்ச்சியான சேதம் ஏற்படும், இதற்காக சட்டத்தில் போதுமான தீர்வு இருக்காது; மேலும், அத்தகைய மீறல் ஏற்பட்டால், கிளையண்ட் தடைசெய்யப்பட்ட நிவாரணம் மற்றும் / அல்லது குறிப்பிட்ட செயல்திறனுக்கான ஆணையை பெறுவார், மேலும் இது போன்ற பிற மற்றும் மேலும் நிவாரணங்கள் சரியானதாக இருக்கலாம் (பொருத்தமானது என்றால் பண சேதங்கள் உட்பட).

5. 

   தேதியைச் சேர்க்கவும். கட்சிகள் ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திடும் தேதியாக இது இருக்க வேண்டும். சரியான தேதி உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால், தேவையான இடத்தில் ஒரு வெற்று வரியை விட்டு விடுங்கள், இதனால் நீங்கள் ஒப்பந்தத்தை செயல்படுத்தும்போது நாள், மாதம் மற்றும் / அல்லது ஆண்டு ஆகியவை கையால் எழுதப்படலாம்.
   • எடுத்துக்காட்டாக, "பிப்ரவரி, 2008 இன் இந்த ___ நாளுக்கு ஒப்புக்கொண்டேன்."

6. 

   கையொப்பத் தொகுதியை உருவாக்கவும். ஒவ்வொரு தரப்பினரும் உள்நுழைய ஒரு வரி, கையொப்பமிட நிறைய இடம், அவரது தலைப்பு பட்டியலிடப்பட்டுள்ளது, மற்றும் அவரது அல்லது அவள் தட்டச்சு செய்த பெயர் வரிக்கு கீழே இருக்க வேண்டும்.

7. 

   உங்கள் ஒப்பந்தத்தை வடிவமைக்கவும். உங்கள் ஒப்பந்தத்தின் ஒவ்வொரு பகுதியும் எண்ணப்பட வேண்டும், மேலும் ஒரு பிரிவு தலைப்பு தைரியமான வகையாக இருக்க வேண்டும். தைரியமான பிரிவு தலைப்புகளின் எடுத்துக்காட்டுகளுக்கு மாதிரி ஒப்பந்தத்தைப் பார்க்கவும்.

மாதிரி ஒப்பந்தம்

மாதிரி சுயாதீன ஒப்பந்தக்காரர் ஒப்பந்தம்

சமூக கேள்விகள் மற்றும் பதில்கள்

உதவிக்குறிப்புகள்

• செய்ய வேண்டிய பணிகள் மற்றும் வழங்கப்பட வேண்டிய இழப்பீடு குறித்து உங்கள் ஒப்பந்தம் தெளிவாக உள்ளது என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். நீதிமன்றத்தால் நடைமுறைப்படுத்தப்படுவதற்கு ஒரு ஒப்பந்தத்தை விரிவாகக் கூறவோ அல்லது எந்த குறிப்பிட்ட மொழியையும் சேர்க்கவோ தேவையில்லை. இது ஒப்பந்தத்தின் விதிமுறைகளை தெளிவாக விவரிக்க வேண்டும், ஒப்பந்தத்தில் உள்ள கட்சிகளை அடையாளம் காண வேண்டும், மேலும் ஒப்பந்தம் யாருக்கு எதிராக செயல்படுத்தப்படுகிறதோ அந்த கட்சியால் கையெழுத்திடப்பட வேண்டும்.

எச்சரிக்கைகள்

• சந்தேகம் இருந்தால், உங்கள் ஒப்பந்தத்தை சரிபார்க்கவும். ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் ஒப்பந்தங்களில் ஒரு அதிர்ஷ்டத்தை சேமிக்கவும் ஒரு நல்ல தொடக்கமாகும்.
• இந்த கட்டுரை சட்ட ஆலோசனையை அல்ல, சட்ட தகவல்களை மட்டுமே வழங்குகிறது.
• உங்கள் சட்ட உரிமைகள் மற்றும் கடமைகளை பாதிக்கக்கூடிய எதையும் கையொப்பமிடுவதற்கு முன்பு நீங்கள் ஒரு வழக்கறிஞருடன் கலந்தாலோசிக்க வேண்டும்.

விக்கிஹோவில் ஒவ்வொரு நாளும், நீங்கள் பாதுகாப்பான, ஆரோக்கியமான, அல்லது உங்கள் நல்வாழ்வை மேம்படுத்துகிறதா என, சிறந்த வாழ்க்கை வாழ உதவும் அறிவுறுத்தல்கள் மற்றும் தகவல்களுக்கான அணுகலை உங்களுக்கு வழங்க நாங்கள் கடுமையாக உழைக்கிறோம். தற்போதைய பொது சுகாதாரம் மற்றும் பொருளாதார நெருக்கடிகளுக்கு மத்தியில், உலகம் வியத்தகு முறையில் மாறிக்கொண்டிருக்கும்போது, ​​நாம் அனைவரும் அன்றாட வாழ்க்கையில் ஏற்படும் மாற்றங்களை கற்றுக் கொண்டு மாற்றியமைக்கும்போது, ​​மக்களுக்கு முன்னெப்போதையும் விட விக்கி தேவை. உங்கள் ஆதரவு விக்கிக்கு மேலும் ஆழமான விளக்கப்படக் கட்டுரைகள் மற்றும் வீடியோக்களை உருவாக்குவதற்கும், எங்கள் நம்பகமான பிராண்ட் அறிவுறுத்தல் உள்ளடக்கத்தை உலகெங்கிலும் உள்ள மில்லியன் கணக்கான மக்களுடன் பகிர்ந்து கொள்வதற்கும் உதவுகிறது. விக்கிஹோவுக்கு இன்று பங்களிப்பு செய்யுங்கள்.